Trainee Schuldhulpverlener | Overijssel (3 plekken)

Trainee Schuldhulpverlener (3 fte) – een grote gemeente in Overijssel

Vanuit het Kenniscentrum Sociaal Domein is aan ons de opdracht verstrekt om invulling te geven aan drie traineeplekken binnen de schuldhulpverlening voor een grote gemeente in Overijssel. In dit kader zijn wij op zoek naar gemotiveerde kandidaten die zich willen ontwikkelen tot professioneel schuldhulpverlener en een bijdrage willen leveren aan het ondersteunen van inwoners met financiële problematiek.

Binnen één jaar word je opgeleid tot zelfstandig schuldhulpverlener, terwijl je in de praktijk werkzaam bent bij de gemeente. Het uitgangspunt is dat je na afronding van dit traject in dienst treedt bij de betreffende gemeente.

Functieomschrijving
Als trainee schuldhulpverlener volg je een leer-werktraject waarin je wordt opgeleid tot professioneel schuldhulpverlener. Je werkt onder begeleiding van ervaren collega’s en ontwikkelt je stapsgewijs naar een zelfstandige rol binnen het werkveld. Je ondersteunt inwoners bij het verkrijgen van inzicht in hun financiële situatie en werkt samen aan duurzame oplossingen.

Werkzaamheden

• Het voeren van intake- en voortgangsgesprekken met inwoners

• Het in kaart brengen van de financiële situatie en het opstellen van plannen van aanpak

• Het ondersteunen bij budgetbeheer en schuldregelingen

• Het onderhouden van contacten met schuldeisers en samenwerkingspartners

• Het signaleren van eventuele bijkomende problematiek en het inzetten van passende ondersteuning

• Het geleidelijk opbouwen en beheren van een eigen caseload

Functie-eisen

• Een afgeronde hbo-opleiding in een relevante richting, zoals Social Work, Sociaal Juridische Dienstverlening of Maatschappelijk Werk en Dienstverlening

• Affiniteit met schuldhulpverlening en het sociaal domein

• Goede communicatieve vaardigheden en een integere en empathische houding

• Analytisch vermogen en een gestructureerde werkwijze

• Leergierigheid en bereidheid tot professionele ontwikkeling

Arbeidsvoorwaarden

• Een traineeship met opleidings- en begeleidingsmogelijkheden

• Een salaris conform de cao Gemeenten

• Perspectief op indiensttreding bij de gemeente na afronding van het traineeship