Senior Gedragswetenschapper Stevig Lokaal Team

Senior Gedragswetenschapper Stevig Lokaal Team

Als Senior Gedragswetenschapper binnen het Stevig Lokaal Team combineer je specialistische gedragskundige expertise met het versterken van professionals en het ondersteunen van inwoners. Je staat niet aan de zijlijn, maar werkt actief mee aan complexe vraagstukken van kinderen, jongeren, gezinnen en volwassenen.

Je helpt tegelijkertijd bouwen aan een nieuwe manier van werken. Je ondersteunt collega’s bij complexe casuïstiek, voert risico- en veiligheidsafwegingen uit en zet jouw expertise waar nodig rechtstreeks in voor inwoners. Daarnaast stimuleer je de professionele ontwikkeling van het team en draag je bij aan de verdere ontwikkeling van het Stevig Lokaal Team.

Wat je gaat doen:

• Adviseren en ondersteunen van collega’s bij complexe hulpvragen en casuïstiek;

• Uitvoeren van risico- en veiligheidsafwegingen;

• Opstellen van verklarende analyses;

• Adviseren over ontwikkeling, gedrag, opvoeding en systeemdynamiek;

• Deelnemen aan multidisciplinaire overleggen;

• Voeren van diagnostische en analyserende gesprekken met inwoners;

• Uitvoeren van observaties en ontwikkelings- en systeemanalyses;

• Begeleiden van complexe gesprekken met gezinnen en andere betrokkenen;

• Bieden van specialistische opvoedkundige advisering;

• Uitvoeren van kortdurende gedragskundige interventies;

• Bijdragen aan veiligheidsplannen en herstelgerichte ondersteuning;

• Begeleiden van casuïstiekbesprekingen en verzorgen van consultatie en werkbegeleiding;

• Organiseren van intervisie en deskundigheidsbevordering en stimuleren van methodisch en reflectief werken;

• Bewaken van professionele standaarden en richtlijnen;

• Vertalen van beleid naar uitvoerbare werkafspraken;

• Bijdragen aan de verdere ontwikkeling van het Stevig Lokaal Team en versterken van de samenwerking met ketenpartners.

Wat jij meebrengt:

• Een afgeronde universitaire opleiding Orthopedagogiek, Psychologie of vergelijkbaar (harde eis);

• Een geldige SKJ-registratie of BIG-registratie (harde eis);

• Een diagnostiekaantekening (harde eis);

• Ruime ervaring met complexe casuïstiek binnen het sociaal domein en/of de jeugdhulp (harde eis);

• Kennis van ontwikkelingsproblematiek, systeemproblematiek, veiligheidsvraagstukken en relevante wet- en regelgeving;

• Ervaring met coaching en deskundigheidsbevordering van professionals;

• Registratie als Orthopedagoog-Generalist, GZ-psycholoog, NIP-psycholoog of vergelijkbaar is een pré;

• Je bent analytisch sterk en kunt complexe situaties vertalen naar praktisch handelen;

• Je weet collega’s inhoudelijk uit te dagen, te coachen en te inspireren;

• Je werkt vanuit partnerschap met inwoners en weet te schakelen tussen uitvoering, kwaliteit en ontwikkeling;

• Je staat stevig in situaties waarin veiligheid of ontwikkelingskansen onder druk staan;

• Je voelt je thuis in een omgeving waarin nog niet alles is uitgewerkt en draagt actief bij aan nieuwe processen en werkwijzen;

• Je bent minimaal twee momenten per week beschikbaar, waaronder in ieder geval op maandagochtend (harde eis).

Wij bieden:

• Een uitdagende en afwisselende baan met veel verantwoordelijkheid.

• Een fijne werkomgeving met enthousiaste en betrokken collega’s.

• Een salaris volgens de gemeente CAO.

• Ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling via cursussen, trainingen en doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie.

• Toegang tot ons online leerplatform om jezelf te blijven ontwikkelen.

• Gezellige clubdagen met inhoudelijke workshops.

• Jaarlijks een zomerfeest en een kerstfeest om samen successen te vieren.

Als je vragen heb kan je ook contact opnemen met onze recruiter Cabdi Gas:

Telefoonnummer: 0636117930

Email: Cabdi@kenniscentrumsociaaldomein.nl