Regisseur Schuldhulpverlening

Regisseur Schuldhulpverlening

Als Regisseur Schuldhulpverlening begeleid je inwoners met financiële en/of multiproblematiek naar duurzame financiële stabiliteit en zelfredzaamheid. Je kijkt verder dan alleen de schulden en houdt rekening met de volledige leefsituatie van de inwoner. Daarbij bied je maatwerk en houd je de eigen regie van de inwoner zoveel mogelijk centraal.

Je bent verantwoordelijk voor het volledige schuldhulpverleningstraject: van intake en stabilisatie tot schuldregeling en nazorg. Je werkt zelfstandig aan je caseload, maar zoekt tegelijkertijd actief de samenwerking met collega’s, schuldeisers, bewindvoerders en andere ketenpartners binnen het sociaal domein.

Wat je gaat doen:

• Voeren van telefonische en persoonlijke intakegesprekken;

• Begeleiden van inwoners met financiële en/of multiproblematiek;

• Stabiliseren van de financiële situatie van inwoners;

• Zelfstandig opzetten en uitvoeren van minnelijke en wettelijke schuldregelingen;

• Berekenen en onderbouwen van het Vrij te laten bedrag (VTLB) conform de Recofa-richtlijnen;

• Opstellen van plannen van aanpak en bewaken van de gemaakte afspraken;

• Onderhouden van contact met schuldeisers, bewindvoerders en andere betrokken partijen;

• Monitoren van de voortgang van schuldhulpverleningstrajecten;

• Bieden van nazorg na afronding van een schuldregeling;

• Integraal samenwerken met interne en externe partners binnen het sociaal domein;

• Zorgdragen voor een zorgvuldige dossieropbouw en rapportage volgens de geldende kwaliteitsrichtlijnen;

• Zelfstandig plannen, prioriteren en beheren van een eigen caseload.

Wat jij meebrengt:

• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als schuldhulpverlener binnen een gemeentelijke organisatie (harde eis);

• Aantoonbare ervaring met het voeren van intakegesprekken, opzetten van schuldregelingen en uitvoeren van VTLB-berekeningen (harde eis);

• Een afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelorniveau is een pré;

• Ruime werkervaring als schuldhulpverlener is een pré;

• Ervaring binnen het sociaal domein van een gemeente met meer dan 100.000 inwoners is een pré;

• Ervaring met Stratech is een pré;

• Ervaring met Suite voor het Sociaal Domein is een pré;

• Actuele kennis van schuldhulpverlening en relevante wet- en regelgeving, waaronder de Wgs en Recofa-richtlijnen;

• Je bent empathisch en kunt omgaan met inwoners met complexe financiële en psychosociale problematiek;

• Je bent stressbestendig en weet ook bij complexe casuïstiek zorgvuldig te blijven werken;

• Je beschikt over sterk analytisch vermogen en kunt onderliggende problematiek herkennen;

• Je kunt belangen zorgvuldig afwegen en komt tot goed onderbouwde beslissingen;

• Je bent sterk in caseloadbeheer, planning en het stellen van prioriteiten;

• Je communiceert duidelijk en zorgvuldig, zowel mondeling als schriftelijk;

• Je werkt goed samen met collega’s en ketenpartners en houdt tegelijkertijd de eigen regie van de inwoner centraal;

• Je bent uiterlijk 15 oktober 2026 beschikbaar voor minimaal 32 uur per week.

Wij bieden:

• Een uitdagende en afwisselende baan met veel verantwoordelijkheid.

• Een fijne werkomgeving met enthousiaste en betrokken collega’s.

• Een salaris volgens de gemeente CAO.

• Ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling via cursussen, trainingen en doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie.

• Toegang tot ons online leerplatform om jezelf te blijven ontwikkelen.

• Gezellige clubdagen met inhoudelijke workshops.

• Jaarlijks een zomerfeest en een kerstfeest om samen successen te vieren.

Als je vragen heb kan je ook contact opnemen met onze recruiter Cabdi Gas:

Telefoonnummer: 0636117930

Email: Cabdi@kenniscentrumsociaaldomein.nl