Inkomensconsulent

Inkomensconsulent

Als Inkomensconsulent zorg je voor een rechtmatige, tijdige en zorgvuldige uitvoering van inkomensvoorzieningen. Je behandelt aanvragen binnen de Participatiewet, houdt je caseload op orde en zorgt ervoor dat inwoners duidelijk worden geïnformeerd over hun rechten, plichten en mogelijkheden.

Naast je eigen caseload krijg je een belangrijke rol in het inwerken en begeleiden van een nieuwe inkomensconsulent. Je deelt jouw kennis van wet- en regelgeving, systemen en werkprocessen, zodat deze collega aan het einde van de opdracht zelfstandig inzetbaar is.

Wat je gaat doen:

• Behandelen en beoordelen van aanvragen voor levensonderhoud;

• Behandelen van aanvragen voor bijzondere bijstand en minimaregelingen;

• Beoordelen van aanvragen voor onder andere individuele inkomenstoeslag, studietoeslag en energietoeslag;

• Uitvoeren van rechtmatigheidsonderzoeken, heronderzoeken en controles;

• Toetsen van aanvragen aan de Participatiewet, gemeentelijk beleid en voorliggende voorzieningen;

• Analyseren van bankafschriften en uitvoeren van internetonderzoek wanneer dit noodzakelijk is voor het rechtmatigheidsonderzoek;

• Signaleren van mogelijke onrechtmatigheden en risico’s;

• Opstellen van rapportages en beschikkingen;

• Zorgvuldig en navolgbaar vastleggen van dossiers in SuiteWIZ;

• Werken met SuiteWIZ en Suwinet;

• Informeren en adviseren van inwoners over rechten, plichten, procedures en relevante wet- en regelgeving;

• Beheren van een eigen caseload en bewaken van wettelijke afhandelingstermijnen;

• Samenwerken met collega’s binnen het sociaal domein en waar nodig doorverwijzen naar passende ketenpartners;

• Ondersteunen bij bezwaar- en beroepsprocedures;

• Signaleren van knelpunten en meedenken over verbeteringen in werkprocessen;

• Inwerken en begeleiden van een nieuwe inkomensconsulent;

• Coachen van de nieuwe collega op inhoud, systemen en werkwijze;

• Fungeren als inhoudelijke vraagbaak en actief bijdragen aan kennisdeling binnen het team;

• Zorgdragen voor een actuele en overdraagbare werkvoorraad.

Wat jij meebrengt:

• Aantoonbare werkervaring als Inkomensconsulent binnen de gemeente Doesburg (harde eis);

• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als Inkomensconsulent binnen een gemeentelijke organisatie (harde eis);

• Een aantoonbaar afgeronde sociaal-juridische of direct vergelijkbare opleiding op minimaal hbo-bachelorniveau (harde eis);

• Aantoonbare ervaring met het behandelen van aanvragen levensonderhoud, bijzondere bijstand én minimaregelingen binnen de Participatiewet (harde eis);

• Aantoonbare recente werkervaring met zowel Suite/SuiteWIZ als Suwinet (harde eis);

• Ervaring met het inwerken, begeleiden en coachen van andere inkomensconsulenten is een pré;

• Ervaring met het volledige palet aan inkomensregelingen, waaronder bijzondere bijstand, individuele inkomenstoeslag, studietoeslag, energietoeslag en minimaregelingen, is een pré;

• Ervaring met inkomensvoorzieningen voor zowel inwoners van 27+, jongeren van 18 tot 27 jaar als statushouders is een pré;

• Ruime werkervaring als Inkomensconsulent, bij voorkeur minimaal 5 jaar, is een pré;

• Je beschikt over actuele kennis van de Participatiewet en relevante wet- en regelgeving;

• Je kunt zelfstandig rechtmatigheidsonderzoeken uitvoeren en complexe situaties analyseren;

• Je werkt nauwkeurig en kunt besluiten helder en juridisch zorgvuldig onderbouwen;

• Je bent klantgericht, besluitvaardig en resultaatgericht;

• Je kunt kennis duidelijk overbrengen en collega’s motiveren en begeleiden;

• Je beschikt over goede mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden;

• Je kunt goed plannen, organiseren en prioriteiten stellen;

• Je werkt zelfstandig en zoekt tegelijkertijd actief de samenwerking met collega’s en ketenpartners.

Wij bieden:

• Een uitdagende en afwisselende baan met veel verantwoordelijkheid.

• Een fijne werkomgeving met enthousiaste en betrokken collega’s.

• Een salaris volgens de gemeente CAO.

• Ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling via cursussen, trainingen en doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie.

• Toegang tot ons online leerplatform om jezelf te blijven ontwikkelen.

• Gezellige clubdagen met inhoudelijke workshops.

• Jaarlijks een zomerfeest en een kerstfeest om samen successen te vieren.

Als je vragen heb kan je ook contact opnemen met onze recruiter Cabdi Gas:

Telefoonnummer: 0636117930

Email: Cabdi@kenniscentrumsociaaldomein.nl