Casus- en Procesregisseur | ZZP Mogelijk

Casus- en Procesregisseur

Als Casus- en Procesregisseur begeleid je inwoners en gezinnen die te maken hebben met complexe problematiek op meerdere leefgebieden. Je brengt de situatie zorgvuldig in kaart, stelt samen met betrokkenen een integraal plan op en voert de regie over de ingezette zorg en ondersteuning. Veiligheid, samenwerking en het realiseren van duurzame veranderingen staan daarbij centraal.

Je houdt overzicht over het gehele proces en zorgt ervoor dat inwoners, gezinnen en betrokken professionals weten wat er van hen wordt verwacht. Wanneer de veiligheid onvoldoende verbetert of een casus vastloopt, weet je tijdig op te schalen naar de juiste partijen.

Wat je gaat doen:

• Analyseren van de problematiek, mogelijkheden en ondersteuningsbehoeften van inwoners en gezinnen;

• Opstellen en bewaken van integrale plannen;

• Opstellen van veiligheidsplannen en bewaken van gemaakte veiligheidsafspraken en bodemeisen;

• Toepassen van ARIJ en/of ZRM binnen de casuïstiek;

• Bepalen en inzetten van passende zorg en/of hulpverlening;

• Monitoren van ingezette zorg, hulpverlening en onderwijs, onder andere via uitvoeringsoverleggen (UVO’s);

• Bijstellen van ingezette ondersteuning wanneer de situatie daarom vraagt;

• Opstellen van borgingsplannen en organiseren van borgingsafspraken;

• Borgen van veranderingen die inwoners en gezinnen gedurende het traject hebben doorgemaakt;

• Voeren van regie over complexe casuïstiek en afstemmen met betrokken professionals en organisaties;

• Escaleren van vastlopende casuïstiek naar de coördinator;

• Consulteren van en waar nodig opschalen naar Jeugdbescherming of Veilig Thuis wanneer de onveiligheid onvoldoende afneemt;

• Deelnemen aan casuïstiekoverleggen en hierin eigen casussen inbrengen;

• Voorbereiden van casuïstiekoverleggen en caseloadbesprekingen.

Wat jij meebrengt:

• Hbo werk- en denkniveau (harde eis);

• Een afgeronde relevante vakgerichte opleiding, zoals Social Work (harde eis);

• Een geldige SKJ-registratie (harde eis);

• Aantoonbare werkervaring binnen het vakgebied;

• Kennis van en ervaring met het voeren van casus- en procesregie;

• Kennis van de Meldcode huiselijk geweld en kindermishandeling;

• Kennis van de sociale kaart;

• Je kunt een geldige VOG overleggen;

• Juridische kennis van het strafrecht, civiel recht en bestuursrecht is een pré;

• Je beschikt over politiek-bestuurlijke sensitiviteit en bent omgevingsbewust;

• Je bent communicatief sterk, zowel mondeling als schriftelijk;

• Je bent stressbestendig en behoudt overzicht in complexe situaties;

• Je werkt verbindend, resultaatgericht en vanuit een hands-on mentaliteit;

• Je kunt goed samenwerken met inwoners, gezinnen en verschillende professionals;

• Je bent flexibel en durft buiten de gebaande paden naar passende oplossingen te zoeken.

Wij bieden:

• Een uitdagende en afwisselende baan met veel verantwoordelijkheid.

• Een fijne werkomgeving met enthousiaste en betrokken collega’s.

• Een salaris volgens de gemeente CAO.

• Ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling via cursussen, trainingen en doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie.

• Toegang tot ons online leerplatform om jezelf te blijven ontwikkelen.

• Gezellige clubdagen met inhoudelijke workshops.

• Jaarlijks een zomerfeest en een kerstfeest om samen successen te vieren.

Als je vragen heb kan je ook contact opnemen met onze recruiter Cabdi Gas:

Telefoonnummer: 0636117930

Email: Cabdi@kenniscentrumsociaaldomein.nl